为进一步协助好县委推进全面从严治党，督促党委主体责任和纪委监督责任落实到位，2019年12月份，成安县纪委监委利用“互联网+”和现代通讯等科技手段，研发并试运行了成安县“两个责任”动态监管平台。今年结合工作实际进行了不断改进、完善，建立了“职责任务清单化、履责过程可视化、监督检查标准化、考评问责公开化”为一体的监督管理体系，对“两个责任”落实情况做到清单管理、联网直报、实时预警、及时评判、动态监管，形成了明责、履责、考责、问责的闭合链条。

职责任务清单化，将主体责任按党委（党组）领导班子、党委（党组）书记、领导班子成员等3种责任类别的30项责任，细化为67项任务清单；纪委10项监督责任细化为16项任务清单。如领导班子主体责任中“始终坚持党要管党，全面从严治党，切实发挥领导核心作用”这一项，又细化为“研究制定全面从严治党工作规划、年度计划和阶段性任务，并进行责任分解、督导落实”及“定期向县委、县纪委报告履行全面从严治党主体责任情况”两个小项。每一项任务清单做到“三定一看”，即定时间、定人员、定措施、看成效。通过这种形式，把责任落实到具体人，促使责任人按要求、高质量落实到位。

履责过程可视化，将每一项任务清单尽量编制运行流程图或工作落实程序。同时要求责任落实情况即时以图片、文件、文档等形式上传到该平台进行印证。平台管理者和责任人通过该平台均可以查看每项任务的履责过程和落实程度。平台管理者对发现的问题，通过微信和手机短信形式向单位工作人员、主管领导和党组织书记进行“双提醒”。目前全县72个党组织、9个乡镇纪委，已上传相关责任落实信息3075条，起草工作流程图30余份，发送工作提醒短信2871条(次）。

监督检查标准化，制定责任落实工作规范，根据任务清单制定每项工作责任落实标准，重点把握好“三关”，人员落实关，看责任人是否牢固树立政治意识、责任意识、工作意识；资料落实关，看资料质量、上传时限是否符合规定；整改落实关，看问题整改是否及时、到位，做到举一反三。对未及时按要求落实相关工作的3个单位党委（党组），由所联系的监督检查室或派驻纪检监察组加大监督力度，已全部整改到位。

考评问责公开化，主体责任和监督责任实行“双百分”考核制，年初将67项主体任务清单和16项监督任务清单，制定考核标准、细化量化分值，统一在该平台显著位置公开发布，便于责任单位对标对表、落实到位。年度考核结果（包括全县位次、得分、失分）及追责问责情况，经县委主要领导审批后在平台公开通报。对年度考核后三位的，将对党委和纪委主要负责人进行约谈，连续两年后三位的将启动问责程序。同时实行年度考核与日常考评相结合、专项考核与民主测评相结合、线下抽查与线上覆盖相结合、被动履职与主动尽责相结合，确保实现考评问责工作的全面性、多样性、公正性。